在破產(chǎn)清償程序中，員工保護(hù)自身權(quán)益的關(guān)鍵在于了解自身權(quán)益、積極參與破產(chǎn)程序，并適時(shí)采取法律手段。以下是一些具體的步驟和建議：

　　一、了解自身權(quán)益

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，員工在工廠破產(chǎn)后享有以下主要權(quán)益：

　　優(yōu)先受償權(quán)：破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，首先清償?shù)氖瞧飘a(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，以及應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用等。這意味著員工的工資和福利具有優(yōu)先受償權(quán)。

　　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償權(quán)：用人單位被依法宣告破產(chǎn)的，勞動(dòng)合同終止，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　二、積極參與破產(chǎn)程序

　　關(guān)注破產(chǎn)公告：企業(yè)進(jìn)入破產(chǎn)程序后，法院會(huì)發(fā)布破產(chǎn)公告，明確債權(quán)申報(bào)期限和債權(quán)人會(huì)議召開(kāi)時(shí)間等關(guān)鍵信息。員工應(yīng)密切關(guān)注這些公告，以便及時(shí)參與破產(chǎn)程序。

　　無(wú)需主動(dòng)申報(bào)債權(quán)：值得注意的是，員工的工資、福利等勞動(dòng)債權(quán)在破產(chǎn)清償程序中無(wú)需員工主動(dòng)申報(bào)。這些債權(quán)將由破產(chǎn)管理人調(diào)查后列出清單并予以公示。員工只需對(duì)清單內(nèi)容保持關(guān)注，如有異議可及時(shí)提出。

　　參加債權(quán)人會(huì)議：債權(quán)人會(huì)議是破產(chǎn)程序中債權(quán)人表達(dá)意見(jiàn)、參與決策的重要平臺(tái)。員工應(yīng)積極參加債權(quán)人會(huì)議，了解破產(chǎn)進(jìn)展，表達(dá)自己的訴求和意見(jiàn)。如果債權(quán)人會(huì)議上成立了債權(quán)人委員會(huì)，委員會(huì)里應(yīng)有一名員工代表，參與破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)分配的監(jiān)督。

　　三、適時(shí)采取法律手段

　　對(duì)清單記載內(nèi)容提出異議：如果員工對(duì)破產(chǎn)管理人列出的債權(quán)清單有異議，可以要求管理人更正。管理人不予更正的，員工可以向人民法院提起訴訟。

　　申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或提起訴訟：對(duì)于因企業(yè)破產(chǎn)引發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議，如經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)、拖欠工資的具體數(shù)額等，員工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決不服的，還可以向人民法院提起訴訟。

　　尋求法律援助：如果員工在維護(hù)自身權(quán)益過(guò)程中遇到困難或需要專業(yè)法律支持，可以向當(dāng)?shù)胤稍鷻C(jī)構(gòu)或律師協(xié)會(huì)尋求幫助。法律援助機(jī)構(gòu)或律師可以為員工提供法律咨詢、代理訴訟等服務(wù)。

　　四、保持冷靜理性

　　面對(duì)企業(yè)破產(chǎn)的困境，員工應(yīng)保持冷靜理性的態(tài)度，通過(guò)合法途徑維護(hù)自身權(quán)益。避免采取過(guò)激行動(dòng)或散布不實(shí)言論等行為，以免損害自身形象和利益。同時(shí)，員工也應(yīng)關(guān)注個(gè)人職業(yè)發(fā)展，積極尋找新的就業(yè)機(jī)會(huì)或提升自身技能水平以增加就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

　　綜上所述，員工在破產(chǎn)清償程序中保護(hù)自身權(quán)益需要充分了解自身權(quán)益、積極參與破產(chǎn)程序、適時(shí)采取法律手段，并保持冷靜理性的態(tài)度。