申請工傷認定時，需要準備一系列材料以證明工傷事實及與用人單位的勞動關(guān)系。以下是一份詳細的材料清單：

　　一、基本材料

　　工傷認定申請表：這是申請工傷認定的必備表格，需詳細填寫事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

　　勞動關(guān)系證明：包括《勞動合同書》復印件或確立勞動關(guān)系的其他有效證明，如工資單、工作證、同事證明等，以證明受傷職工與用人單位之間存在勞動關(guān)系。

　　受傷職工身份證明：提供受傷職工的《居民身份證》復印件，以確認其身份。

　　二、醫(yī)療證明材料

　　醫(yī)療診斷證明：由醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷害后診斷病歷，需明確記錄傷情及治療情況。對于職業(yè)病，則需提供職業(yè)病診斷書或職業(yè)病診斷鑒定書。

　　初診病歷資料：包括首次就診的病歷記錄、檢查報告等，以全面了解受傷經(jīng)過及初步診斷結(jié)果。

　　三、特殊情況證明材料

　　因工外出證明材料：如因工外出期間受到交通事故或其他意外傷害，需提交“派工單”、“出差通知書”或其他能證明因工外出的原始證明材料。

　　上下班途中交通事故證明材料：屬于上下班途中受機動車事故傷害的，需提交上下班的作息時間表、單位至職工居住地的正常路線圖;公安交通管理部門的《交通事故責任認定書》和《交通事故損害賠償調(diào)解書》;個人駕駛機動車發(fā)生交通事故的，還需提供機動車駕駛證。

　　其他相關(guān)證明材料：如因履行職責遭致人身傷害的，需提交公安機關(guān)或人民法院出具的證明;從事?lián)岆U救災、救人等維護國家、社會和公眾利益活動的，需提交市民政、公安部門出具的證明等。

　　四、其他補充材料

　　用人單位登記注冊資料：如營業(yè)執(zhí)照或組織機構(gòu)代碼證復印件，以確認用人單位的主體資格。

　　兩人以上旁證證明：提供兩人以上的證人證言，以輔助證明工傷事實。

　　授權(quán)委托書及受托人身份證明：如受傷職工無法親自辦理工傷認定手續(xù)，需提交授權(quán)委托書及受托人的身份證明。

　　五、注意事項

　　材料完整性：確保提交的材料齊全、真實有效，避免因材料不全或虛假而影響工傷認定結(jié)果。

　　時效性：用人單位應在事故發(fā)生后30日內(nèi)向勞動保障行政部門提出工傷認定申請;用人單位未在規(guī)定時間內(nèi)提出的，受傷職工或其直系親屬、工會組織可在事故發(fā)生后1年內(nèi)直接向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。超過時效將不予受理。

　　配合調(diào)查：在工傷認定過程中，應積極配合勞動保障行政部門的調(diào)查取證工作，如實陳述事實并提供相關(guān)證據(jù)。

　　總之，申請工傷認定需要準備的材料涉及多個方面，包括基本材料、醫(yī)療證明材料、特殊情況證明材料以及其他補充材料等。在準備過程中應仔細核對清單確保材料齊全有效并及時提交申請。